Konferencja
"Sukcesja bez chaosu
Jak przekazać biznes i zachować jego wartość"
23 września 2026 r.
Zarządca sukcesyjny – zabezpieczenie JDG w czasach niepewności
Zabezpiecz swoją firmę na każdą sytuację.
Jednoosobowa działalność to wolność – ale też ryzyko. Co stanie się z Twoją firmą, jeśli nagle nie będziesz mógł jej prowadzić?
Szkolenie „Zarządca sukcesyjny – zabezpieczenie JDG w czasach niepewności” to intensywny, praktyczny dzień, podczas którego dowiesz się, jak skutecznie chronić swój biznes przed kryzysami. Poznasz konkretne narzędzia prawne, przećwiczysz realne scenariusze i stworzysz własny plan działania „na wypadek”.
Bez teorii dla teorii – tylko sprawdzone rozwiązania, gotowe checklisty i wzorce dokumentów, które możesz wdrożyć od razu po szkoleniu.
Zadbaj o ciągłość swojej firmy, zanim będzie za późno.
Cel szkolenia
Uczestnicy zdobędą wiedzę i praktyczne narzędzia, jak wprowadzić mechanizmy zabezpieczające jednoosobową działalność gospodarczą w sytuacjach kryzysowych, nagłej
niezdolności do prowadzenia firmy lub nieobecności właściciela.
Grupa docelowa
- właściciele jednoosobowych działalności gospodarczych
- osoby planujące sukcesję firmy rodzinnej lub jednoosobowej
- doradcy biznesowi i prawnicy zainteresowani zabezpieczeniem działalności
Zarządca sukcesyjny – zabezpieczenie JDG w czasach niepewności
Program szkolenia:
1. Wprowadzenie i kontekst sukcesji
Cel szkolenia, kluczowe pojęcia, znaczenie zabezpieczenia JDG w sytuacjach kryzysowych.
2. Ryzyka braku zabezpieczenia firmy
Analiza realnych zagrożeń i konsekwencji nagłej nieobecności właściciela (ćwiczenie: identyfikacja ryzyk).
3. Narzędzia prawne
Zarząd sukcesyjny, pełnomocnictwa, testament, ubezpieczenia – przegląd i przykłady zastosowania.
4. Rola zarządcy sukcesyjnego w praktyce
Obowiązki, odpowiedzialność, proces przejęcia prowadzenia firmy (symulacja sytuacji kryzysowej).
5. Zabezpieczenie działalności operacyjnej i finansowej
Płynność finansowa, dostęp do zasobów, organizacja pracy firmy (ćwiczenie: lista działań krytycznych).
6. Plan sukcesji krok po kroku
Procedura wdrożenia, dokumenty, harmonogram (warsztat: szkic planu dla własnej działalności).
7. Komunikacja i stabilność biznesu
Relacje z klientami, pracownikami i kontrahentami w sytuacjach nadzwyczajnych.
8. Wdrożenie i narzędzia praktyczne
Checklisty, wzorce dokumentów, mapa zabezpieczenia firmy „co jeśli mnie zabraknie?”.
Nie zostawiaj sukcesji przypadkowi. Zarządzaj nią świadomie.
Skonsultuj rozwiązania dla Twojego biznesu
Chcesz dowiedzieć się więcej na temat współpracy?
Umów się na konsultacje z naszym ekspertem.